Soucieux des égalités sociales et salariales, LSI Technologies s’est engagé à collaborer avec des entreprises adaptées dont la spécificité est d’employer des travailleurs handicapés ou en réinsertion depuis des années dans le secteur des espaces verts.
« Handicap : travail en entreprise adaptée
Vérifié le 01 janvier 2021 – Direction de l’information légale et administrative (Premier ministre)
L’entreprise adaptée permet à un travailleur handicapé d’exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. La spécificité de l’entreprise adaptée est d’employer au moins 55 % de travailleurs handicapés. Le travailleur handicapé a le statut de salarié et est soumis aux mêmes règles que les autres salariés. »
Source Service public
Cela permet ainsi à des personnes ayant connu un accident de la vie de retrouver une situation stable, en tenant compte de leur handicap et de trouver ou retrouver une autonomie au travail.
Nous partageons ensemble des valeurs communes.
Leurs équipes mobiles sont guidées et acquièrent des compétences grâce au logiciel de gestion, en saisissant leurs rapports de chantiers en dématérialiser et organise leurs journées.
LSI Technologies est un véritable assistant numérique dans leur suivi de production.
« Soyons tous égaux et ne prenons pas en compte nos différences. »
Pour en savoir plus sur le statut d’entreprise adaptée et nos valeurs, contacter un commercial.